在集团2025年干部能力素质提升年动员大会上的讲话

在集团2025年干部能力素质提升年动员大会上的讲话

同志们：

大家上午好!

今天，我们在这里隆重召开集团2025年干部能力素质提升年动员大会。这是集团在新的历史起点上，为深入贯彻国家乡村振兴战略，全面提升干部队伍整体素质，应对当前复杂多变的市场环境，推动集团高质量发展而作出的重要部署。当前，国家乡村振兴战略正在深入实施，乡村面貌正在发生翻天覆地的变化。我们集团肩负着推动乡村全面振兴的历史使命。然而，面对新时代的新要求，我们也清醒地认识到，集团干部队伍在能力素质方面还存在一些不足，与乡村振兴事业的需要还有一定差距。因此，将2025年定为干部能力素质提升年，是我们顺应时代发展、响应国家号召、满足事业需求的必然选择。

一、认清形势，深刻理解干部能力素质提升的紧迫性。

当前，我们国有企业面临着前所未有的机遇与挑战。从宏观层面看，全球经济格局深度调整，科技革命和产业变革加速演进，国内经济正处于结构调整和转型升级的关键时期。在这样的大背景下，国有企业作为国民经济的重要支柱，肩负着推动经济高质量发展、保障国家战略安全等重大使命。从行业竞争角度而言，我们所处的领域不断有新的竞争对手涌入，市场份额的争夺愈发激烈。新兴技术的应用也在重塑行业生态，倘若我们不能紧跟时代步伐，快速提升干部的能力素质，就很可能在这场激烈的竞争中被淘汰。回顾企业自身发展历程，我们虽取得了一定成绩，但也面临诸多瓶颈。部（......此处隐藏了1447字，下载文档可见全文......）建立干部挂职锻炼机制，选派优秀干部到基层一线、艰苦地区、重点项目挂职锻炼，让他们在实践中经风雨、见世面、长才干。开展岗位轮换，让干部在不同岗位上锻炼，熟悉企业的各项业务流程，培养复合型人才。鼓励干部参与企业的改革创新项目，在解决实际问题中提升能力。

4.完善考核激励措施。强化考核结果的运用，将考核结果与干部的薪酬待遇、晋升晋级、评先评优挂钩，激励干部积极提升自身能力素质。对在干部能力素质提升年中表现突出的干部给予表彰奖励;对工作不力、作风不实的干部进行严肃处理。

最后，我想和全体干部谈几点期望和要求：

一是要提高认识，统一思想。要深刻认识到干部能力素质提升的重要性和紧迫性，将思想和行动统一到集团的决策部署上来。二是要主动学习，积极提升。要珍惜这次提升能力素质的机会，主动学习新知识、新技能。要结合自身工作实际和岗位需求，将所学知识运用到实际工作中去，不断提升自己的业务能力和综合素质。三是要勇于担当，敢于创新。在工作中要积极思考、主动作为，加强团队协作和资源整合，形成工作合力。四是要严于律己，清正廉洁。要严格遵守党的纪律和规矩，要时刻保持清醒头脑和坚定立场，自觉抵制各种诱惑和腐败行为，树立良好形象。

各位同事，让我们携手并进、共同努力，以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加专业的技能投身到乡村振兴的伟大实践中去!相信在大家的共同努力下，集团一定能够迎来更加美好的明天!谢谢大家!