

尊敬的各位领导、同事们:
大家好!2024年,在企业党委的坚强领导下,我始终牢记自身职责使命,紧紧围绕企业中心工作,扎实履行党委副书记的各项职责,在党建引领、推动融合、落实双责、廉洁自律以及助力企业发展等方面积极作为。现将本人2024年的工作开展情况、存在问题及原因分析、下一步整改措施汇报如下:
一、工作开展情况
(一)强党建,夯实基层战斗堡垒,提升党组织凝聚力。一是加强党员教育管理。全年共组织开展各类党员集中学习培训活动*次,累计参与党员达*人次。通过邀请党校专家、行业资深人士进行专题讲座,深入解读党的方针政策、时事热点以及企业发展相关的重要理论知识,切实提升党员的政治素养和业务能力。二是规范党组织建设。持续推进党支部标准化规范化建设工作,按照相关标准对企业各党支部进行全面梳理检查。全年共指导*个党支部完成了阵地建设升级,规范设置了党员活动室、完善了党建制度上墙等工作,使党组织活动有了更加坚实的硬件保障。同时,严格落实“三会一课”制度,2024年全年各党支部累计召开支部党员大会*次、支委会*次、党小组会*次,上党课*次,确保党内政治生活严肃认真、规范有序开展,增强了党组织的凝聚力和战斗力。三是强化党员队伍建设。积极做好党员发展工作,严格按照党员发展流程,从一线优秀员工、业务骨干中选拔培养入党积极分子。2024年,共确定入党积极分子*名,发展预备党员*名,转正党员*名,为党组(......此处隐藏了3341字,下载文档可见全文......)关知识,不断拓宽知识面,提升专业素养。同时,组织企业纪检监察干部和相关监督人员开展内部培训交流活动,邀请专家进行授课,分享经验案例,提高整个监督队伍的业务能力。计划2025年全年参加外部培训*次,组织内部培训*次,确保监督人员能够适应新形势下的监督工作要求。二是创新监督方式方法。充分运用大数据、信息化等手段,建立廉政风险智能监测预警平台,整合企业内部各业务系统的数据资源,通过数据分析、模型构建等方式,对关键岗位、重点领域进行实时监测,精准发现潜在的廉政风险点。
(四)增强服务企业发展能力,助力高质量发展。一是加强自身学习提升。制定系统的学习计划,加强对企业管理、行业技术、市场趋势等方面知识的学习,每月至少阅读*本专业书籍,参加*次行业研讨会或线上讲座,不断更新知识结构,拓宽视野,提升综合能力。同时,积极参加各类实践锻炼活动,深入基层一线了解企业实际运营情况,积累实践经验,为更好地服务企业发展提供有力支撑。二是精准服务企业需求。密切关注市场动态和企业发展中的重难点问题,主动与各业务部门沟通协作,深入开展调研分析,为企业制定科学合理的发展策略提供精准的建议和方案。
2024年我在履行职责、廉洁自律等方面做了大量工作,取得了一定成绩,但也清醒地认识到存在的问题和不足。2025年,我将秉持更高的标准,严于律己,持续优化工作策略,提高工作效率,致力于为企业持续健康的发展贡献更坚实的力量。